Diseño de instrumento de Observación

Primero divido en dimensiones y luego en indicadores. Si una dimensión es más importante, le asigno más indicadores

• Los indicadores van descritos
• Escalas: Misma graduación
• Rúbrica: Misma graduación
• Pauta: Distinta graduación

Las actitudes se pueden evaluar, pero no calificar!